英特尔官宣裁员及重组，Q2开始实施！

4月25日，英特尔首席执行官陈立武宣布了一系列重大举措，包括裁员、公司重组、淘汰非核心产品以及扩大员工返岗要求。

此次宣布正值公司发布第一季度财报之际，股价应声下跌5%。陈立武执掌英特尔仅五周，但他的核心理念是，英特尔文化转型将是一个漫长的过程，需要消除“扼杀我们致胜所需创新和敏捷性的官僚主义”。

英特尔尚未透露未来几个月预计裁员的人数，但表示公司将从第二季度开始进行调整，并将在几个月内逐步实施。英特尔上一次裁员15%是在2024年8月，当时裁员约1.5万人。有传言称，英特尔计划在此轮裁员20%，这意味着可能还会再裁员近2万人。

英特尔还将在未来两年内将其运营支出目标降低15亿美元。英特尔将在2025年将其运营支出再削减5亿美元至170亿美元，并计划在2026年将其运营支出再削减10亿美元至160亿美元。

陈立武上周晚些时候重组了管理团队的高层，但他表示将继续精简管理层级，并指出“许多团队的层级达到八层甚至更多，这造成了不必要的官僚主义，拖慢了我们的进度。”陈立武将专注于创建一个更精简、更高效的架构。

陈立武还指出，目前要求员工每周在公司上班三天的政策并未得到一贯执行。自9月1日起，公司将要求所有员工每周在公司上班四天。对效率的关注还将延伸到大幅减少内部行政工作，包括取消不必要的会议和减少参会人数。